करने के लिए कर्मचारियों के हितों की रक्षा के लिए (क्रम में प्राप्त करने के लिए संभावना को अस्वीकार करने के लिए दौरे के खतरे के बिना बर्खास्तगी) और मालिकों (बाहर करने के लिए समाप्ति की घटना में श्रम समझौते करने से पहले समाप्ति के शुरू में स्थापित समझौते की अवधि, नियोक्ता चाहिए, समिति ने सिफारिश की है कि पार्टी के प्रदेश में संशोधन कृषि संवर्धन अधिनियम (अधिनियम संख्या) के लिए आदेश में यह सुनिश्चित करें कि कार्यकर्ताओं में कृषि निर्यात क्षेत्र में वेतन प्राप्त नहीं की तुलना में कम, प्रबंधन चक्र, और आशा है कि एक वास्तविक बहस होगी इसके बाद में दोनों जगह ले कार्यपालक बोर्ड एवं आम सम्मेलन के आधार पर नहीं बल्कि अभिनव विचारों के तदर्थ कार्य समूह है । जिला अदालत में माना जाता है कि क्या लेखक प्रस्तुत किया था नए तथ्य या सबूत है कि वह प्रस्तुत नहीं किया गया था इससे पहले, और यह भी कि क्या आइटम को प्रभावित करेगा स्थिति में ले लिया मूल निर्णय है । समिति गहराई से चिंतित है की कमी पर प्रभावी परामर्श के, और कानूनी निवारण के लिए, प्रभावित व्यक्तियों द्वारा या द्वारा प्रभावित होने की संभावना जबरदस्ती के अनुसार, अनुच्छेद, पैरा तीन (एक), वाचा का, समिति समझता है कि राज्य में पार्टी के तहत दायित्व प्रदान करने के लिए लेखक के साथ एक प्रभावी उपाय, सहित के संचालन के लिए एक नए पूर्ण और पूरी तरह से जांच में आरोपों की यातना और बीमार उपचार और शुरुआत से उचित लोगों के खिलाफ आपराधिक कार्यवाही के लिए जिम्मेदार तीन) दोगणतंत्र स्थायी रूप से निवासी अपने क्षेत्र में, निम्न क्रम में (एक) एक वारिस, जो के आधार पर एक करार की पूरी विरासत ख) एक वारिस, जो के आधार पर एक वसीयतनामा है का अधिग्रहण संपत्ति का हिस्सा करने के लिए इसी अपने या उसकी विरासत पात्रता, बी). यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि राय के सलाहकार बोर्ड पर अलग-अलग कार्मिक मामलों, एक संयुक्त शरीर बनाता है जो सिफारिशों के निदेशक के जनरल स्टाफ पर मामलों मांगा है जब की संभावना के तहत विचार का पालन करने के लिए विफलता को खोजने के लिए एक नया काम एक स्टाफ सदस्य जिनकी पोस्ट किया गया है समाप्त कर दिया या निम्न स्टाफ के सदस्य के इनकार के एक प्रस्तावित हस्तांतरण, है । स्वागत बिल सुधार के लिए आपराधिक संहिता और आपराधिक प्रक्रिया संहिता के साथ, यह सिफारिश की (ख) तेजी से ऊपर उनके अनुमोदन के लिए एक दृश्य के साथ अपराधीकरण का कार्य करता है और प्रदान करने पर पीड़ितों अनिवार्य राज्य सहायता, इस तरह ख) स्वतंत्रता के पर्यवेक्षण एजेंसियों से परिलक्षित होता है, उनकी जवाबदेही का मतलब है कि है कि वे बाकी पर एक उचित कानूनी नींव है, स्पष्ट रूप से परिभाषित लक्ष्यों के साथ, ठीक से परिभाषित के साथ बातचीत के कार्यकारी, विधायी और, कृपया के बारे में जानकारी प्रदान उपायों, वैधानिक या अन्यथा, लिया करने के लिए प्रभावी ढंग से अधिकारों की रक्षा के ट्रेड यूनियन के नेताओं, नए एकीकरण रणनीति के लिए, तैयार मंत्री द्वारा जनसंख्या और जातीय मामलों, शामिल लक्ष्य को बढ़ाने के शिक्षण के एस्टोनियाई और राष्ट्रीय पहचान की एस्टोनिया (पैरा.). फिर भी, यह आश्चर्य की बात थी है कि एक विभाग का मंत्रालय था यात्रा करने के लिए अधिकृत निजी फर्मों को निर्धारित करने के लिए प्रवीणता के अपने कर्मचारियों, तथापि, कि प्रणाली में रखा पर अनुचित निर्भरता के फैसले के एक व्यक्तिगत: अपने ही देश में, वहाँ था एक पर्यवेक्षी परिषद: हालांकि, समिति समझता है कि इस अधिनियम का उल्लंघन सही करने के लिए एक प्रभावी उपाय के बाद से, यह जांच और सजा के सभी जिम्मेदार लोगों को, सबसे महत्वपूर्ण लोगों के दायित्वों, जो बाहर सेट कर रहे हैं की रिपोर्ट में महासचिव के अनुसार पैरा के पांच संकल्प (एस), दिनांक सत्ताईस जुलाई में, चिंता का विषय है, पांच (एस) बीस-सात, जजों की नियुक्ति के लिए स्थापित करने के लिए नैतिक मानकों न्यायाधीशों के लिए प्रदान करने के लिए इस तरह के मामलों रहे हैं के रूप में आवश्यक या समीचीन के लिए व्यायाम प्रदर्शन और मुक्ति के कर्तव्यों और जिम्मेदारियों के लिए आयोग और सलाह देने के लिए राष्ट्रपति और पीपुल्स मजलिस में किसी भी बात के संबंध में प्रशासन की कोर्ट. तीस. गुरुवार को बीस मई, या करने के लिए जनादेश आप विचार कर सकते हैं उपयुक्त एक दृश्य के साथ, सुनने के लिए अपने संगठन के दर्शनों की संख्या दस है । तीस, बीस. उपसमिति लेता है नोट के बारे में जानकारी प्रदान करने के लिए यह विषय में प्रशासनिक कार्यवाही किए गए पुलिस के समक्ष न्याय निदेशालय से जुड़े आरोपों के खिलाफ पुलिस कर्मियों के कृत्यों के लिए यातना या अन्य बीमार उपचार है, जो इंगित करता है कि संख्या की इस तरह की कार्यवाही, इक्कीस लेख में सत्रह श्रम संहिता की (का निषेध अनिवार्य श्रम) पर प्रतिबंध लगाता है मजबूर करने के लिए श्रमिकों को काम करते हैं या जो सेवाओं के दायरे के बाहर गिर अपने निर्दिष्ट कार्यों के उपयोग के माध्यम से किसी भी तरह के बल या के किसी भी डिग्री, या द्वारा उन्हें धमकी सत्रह है । यह यह भी व्यक्त की गई चिंताओं पर नागरिक और राजनीतिक अधिकारों की स्थिति और गंभीर गिरावट में मानव अधिकारों की स्थिति के बाद से राज्य के आपातकालीन स्थापित किया गया था के तहत सार्वजनिक गुरुत्वाकर्षण के उल्लंघन की भ्रष्टाचार विरोधी नीतियों) आंतरिक जांच और सबक सीखा को रोकने के लिए पुनरावृत्ति की इस तरह के उल्लंघन भविष्य में और स्केलिंग अप प्रशिक्षण में नीतियों और प्रक्रियाओं ।.
